Arbeitsplatzsicherheit

Vertrauen und Verlässlichkeit sind für uns wichtige Werte. Genauso wie sich unsere Mitarbeitende auf uns verlassen können, möchten wir ihnen auch von Anfang an vertrauen und bieten eine Arbeitsplatzsicherheit mit verschiedenen Möglichkeiten, langfristig mit uns zu wachsen.

Diverse Aufstiegsmöglichkeiten

Persönliche Weiterentwicklung liegt nicht nur Dir am Herzen. Wir bieten Dir eine Vielzahl an Aufstiegsmöglichkeiten an, sei es Dich funktional bzw. fachlich zu verändern, oder eine Führungslaufbahn anzustreben, oder ggf. den Standort zu wechseln oder in unserer Unternehmensgruppe ganz neue Wege einzugehen. Bei uns findest Du den zu Dir passenden Weg – Fachlaufbahn, Spezialisierung und Führungskarriere. Und wenn Du Dir noch unsicher bist, dann ist das für uns auch ok und wir versuchen gemeinsam über Zusatzaufgaben, Projekte oder Arbeitsgruppen Deine Stärken und Interessen zu nutzen.

Flache, kollegiale Hierarchien

Eine offene und wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe, kurze und transparente Entscheidungswege, Einbindung und Mitgestaltung bei Veränderungen und Neuerungen prägen unsere Zusammenarbeit. Dies zeigt sich zum einen in der Du-Ansprache von der Geschäftsführung bis zum Mitarbeitenden, die persönliche Erreichbarkeit des Managements für jeden einzelnen Mitarbeitenden und der regelmäßigen Präsenz vor Ort. Werde Teil unserer großen „WZ-Familie“ und überzeuge Dich selbst davon!

Innovatives, wachsendes Unternehmen

Mit der fachlichen Idee und dem ersten WundZentrum 2008 gestartet, erbringen wir mittlerweile an über 20 Standorten mit ca. 200 Mitarbeitenden unsere spezialisierte ambulante Wundbehandlung. Unser Behandlungskonzept in Verbindung mit unserem flächendeckenden Ansatz sind in Deutschland einzigartig, unser ganzheitlicher Behandlungsansatz mit höchstem Qualitätsanspruch ebenfalls. Auch nach mehr als 10 Jahren Firmenbestehen haben wir unsere Start-up-Mentalität behalten, entwickeln uns stetig weiter, haben kurze Entscheidungswege und lieben es, neue Dinge auszuprobieren, wenn sie unsere Vision und Ziele unterstützen. Dies zeigt sich z.B. in der Teilnahme an Studien und Anwendungsbeobachtungen, exklusiven Therapieformen, unserem Engagement in der Politik und in den einschlägigen Verbänden, um das Thema spezialisierte Wundbehandlung in Deutschland adäquat zu etablieren.

Unbefristete Arbeitsverträge

Du suchst einen sicheren Arbeitsplatz und möchtest Dich gerne ohne zeitliche Befristung mit einem Unternehmen identifizieren. Dann haben wir ein Match! Denn wir setzen ab dem ersten Tag an auf eine langfristige Zusammenarbeit, was sich schon allein formal in unseren unbefristeten Arbeitsverträgen zeigt.

Vielmehr wirst Du dies aber spüren und sehen, wie intensiv unsere Bemühungen sind, Dich in Dein lokales Team und unser Unternehmen zu integrieren, Deine drei- bis sechsmonatige Einarbeitung mit viel Zeit und Leidenschaft zu gestalten und Dich sogar noch in der Probezeit auf einen externen, von uns finanzierten Zertifizierungslehrgang (als WundManager) zu schicken.

Würdest Du dies als Arbeitgeber tun, wenn Du nicht auf eine langfristige Zusammenarbeit baust?

Wir sind für Dich da!